Profil du candidat :

Compétences et expériences requises :

• Avoir au moins 3 ans d'expérience dans la gestion des subventions et le développement de propositions de projet dans le secteur humanitaire ;
• Forte maîtrise de l'écriture et de l'édition avec une attention particulière aux détails ;
• Une expérience prouvée dans le développement de projets avec des bailleurs de l’aide humanitaire et du développement ;
• Bonne maitrise de l’anglais (parlé et écrit) ;
• Très fortes compétences organisationnelles ;
• Capacité à gérer les priorités multiples et concurrentes, respecter des délais exigeants et travailler sous pression dans des environnements de sécurité instables ;
• D'excellentes compétences informatiques (MS Office, Internet) et une maîtrise avancée d'Excel sont requises ;
• Excellentes compétences en matière de communication, de relations interpersonnelles et d'influence, avec une capacité bien développée à motiver et à persuader à des niveaux élevés ;
• Capacité à travailler en équipe ;
• Proactivité, avec une approche coopérative et collaborative ;
• Flexibilité pour s'adapter aux exigences changeantes.