Profil du candidat :
Compétences et expériences requises :
- Un diplôme de licence (Bac + 5) dans n'importe quelle discipline ou un diplôme équivalent. Un master pertinent sera un atout.
- Minimum de 3 ans d'expérience en tant que délégué commercial dans le secteur de l’énergie dans une banque.
3. CONNAISSANCES, COMPETENCES ET APTITUDES REQUISES
- Excellentes aptitudes à la communication orale et écrite (l’anglais est un atout)
- Compétences en informatique
- Compétences en matière de crédit
- Excellentes compétences en matière d'analyse et d'interprétation financières
- Compétences en matière de présentation et de résolution de problèmes
3.1. COMPÉTENCES DE SUPERVISION
- General managerial/ administration;
- Renforcement de l'esprit d'équipe / gestion des conflits ;
- Coaching;
- Leadership / Influence;
- Organisation et coordination;
- Compétences relationnelles
3.2. COMPÉTENCES GÉNÉRALES
- Orientation stratégique;
- Esprit d'entreprise/prise en charge ;
- Autogestion;
- Compétences interpersonnelles.
4. COMMENT POSTULER
- Veuillez appliquer en envoyant votre candidature à l’adresse suivante (en précisant l’intitulé de l’offre dans l’objet du mail) : deleguecommercialenergie@rb-services-consulting.odoo.com avant le 31 Mars 2025.
NB : si votre candidature est retenue, d’autres documents supplémentaires pourront vous être exigés.
- Seuls les candidats remplissant les critères seront appelés à franchir la prochaine étape.
- Nous encourageons vivement les candidatures féminines !
| Publié par: RBS Consulting